辦公室另類戰場 » 讀家新聞

網上經常有人流傳「請假攻略」，希望動用最少年假配合公假，自組更悠長的假期。2015年農曆年初一踩正星期四，心水清者應該知道，只需請三天假，就可以連續放九日假期，應該夠坐飛機環繞地球一圈有餘。不過這些叫打工仔爽歪歪的長假，在辦公室卻是另類戰場。

小明這天翻查內聯網的假期表，看到2015年2月的放假情況，不禁倒抽一口涼氣：入職一年仍未放大假的Susan申請放九天假；入職十年、後台強橫的馬褂．黃也申請放九天假；然後，秘書．陳同樣申請放九天假；連茶水阿姐都申請放九天假！

公司規模大，但小明所屬的部門規模很小，哪有集體放大假之理？雖然小明明知山有虎，但仍鼓起勇氣向上司申請（抑或挑戰？）放九日假，結果上司沉住氣說：「小明你要明白，公司通常唔希望太多人一齊放假，以免影響公司運作，如果幾個同事同時想申請放假，公司希望同事可以自行協調……」

那些嘰哩咕嚕的解釋，不贅。但好戲往往在後頭，小明返回工作枱，查看最新發放的高層假期表……原來上司也會在明年農曆年放假九天，恭喜發財！

經此一役，小明相信坊間所謂「請假攻略」，只是公司高層的「搶假攻略」，只要政府公布可搶假日子，就是辦公室明爭暗鬥的時間：

鬥職級－撞正上司放假，各位中低層打工仔，你懂的。

鬥往績－翻查記錄，如果你已多次取得黃金檔期，自然要讓路。

鬥地位－與職級無關，如果你在公司影響力大（例如老臣子、老闆秘書），應該無人膽敢跟你爭

講到尾，唔好再睇「請假攻略」喇，費事眼冤。

圖：calendar411網站

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中環小白領，志願同職安局一樣：開開心心上班去，平平安安回家來。

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